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中职教育要来一次“脱胎换骨”的改革

信息来源:作者:发布时间:2020-06-03浏览量:
在租来的校区里办学、以兼职教师为主、什么专业好招生就办什么专业……这些中职学校办学乱象的问题,今后都将从源头被解决。省教育厅发布的《湖南省中等职业学校设置管理办法》和《湖南省中等职业学校专业设置管理实施细则》,6月1日起正式施行,不达标的中职学校将面临“限制招生、暂停招生、终止办学”等处理。
中职教育作为我国教育事业的重要组成部分,在我国现代化建设进程中发挥着重要作用。党的十八大和十八届三中全会曾提出,中职学校应树立“立足本位、适应社会”的发展理念,及时调整专业建设目标,整合教学资源,突出办学特色,提高教育质量,重点进行专业建设,促进专业结构的优化和专业建设水平的全面提高。
这也正是针对我国的中职教育存在的问题提出的要求和理念。纵观我国的中职教育,目前面临诸多发展问题,主要有学校基础设施陈旧老化、师资力量薄弱、教育教学质量不高、招生就业困难、学生整体素质下滑、“所用非所学、所学非所用”等,这些问题严重制约着中职学校的健康有序发展,很难真正培养出社会需要的职业技能人才。
随着经济的不断发展,社会急需实践技能型人才,我国的技术工人缺口高达2200万,一些企业开出每月近万的高薪都无法招到合适优秀的技工,而中职教育的目的正是为了培养技能型人才,因此中职教育对于一个制造大国而言,其重要性是不言而喻的。不可否认的是,目前中职教育的诸多问题,成了限制职业教育发展的“绊脚石”,不少中职学校缺乏教育规划,将教育过度产业化,什么专业好招生就办什么专业,将此作为招生赚钱的捷径,这样做的后果就是,学生蜂拥而至热门专业,两三年后毕业出来,发现到处都是同专业的竞争者,无差异化竞争导致中职生就业率难以上升。
从学历上来说,中职教育文凭的竞争力本来就相对较低,如果不在技能教育上真正下功夫,不能让学生扎实地学一门技能,那么就相当于让中职学生们花了钱却又没能获得谋生本领,这既是对学生的不负责,也是对中职教育前途的不负责,更是对社会的不负责。中职教育与市场密切相关,若不改变目前的问题,就不能满足市场发展的需求,而要改变目前的问题,无疑需要一次“脱胎换骨”的“革命”。
职业教育是产业发展的反映,要有一流的产业,就要有一流的职业教育,从当前我国国情和经济长远发展目标来看,对技能型人才的需求从根本上不会改变,也因此,目前的职业教育必须大刀阔斧地进行改革,从经济社会发展的全局高度进行科学规划和统筹兼顾。也希望经过一系列的改革后,职业教育能够真正具备长足发展的实力与后劲。
来源:三湘都市报
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